360° Akran Geri Bildirimi (Hafif)

Bu şablon; karşılama ve teşekkür ekranlarını, soruları ve aşağıdaki atlama mantığını içerir. "Bu şablonu kullan" ile düzenleyebileceğiniz bir taslak form oluştururuz.

1. 1.

   Yönerge

   Metin / açıklama

2. 2.

   Bu geri bildirim kimin hakkında? (Ad)

   Kısa yanıt

3. 3.

   Bu kişiyle iş ilişkiniz nedir?

   Çoktan seçmeli

4. 4.

   Ne sıklıkla birlikte çalışıyorsunuz?

   Çoktan seçmeli

5. 5.

   Bu kişiyi her bir başlıkta değerlendirin:

   Matris

6. 6.

   Bu kişinin işle ilgili sözlerine ne kadar güvenebilirsiniz?

   Spektrum

7. 7.

   Bu kişinin en önemli güçlü yönü nedir? Örnekle açıklayın.

   Uzun yanıt

8. 8.

   Değişmesi halinde büyük etki yaratacak belirli bir davranış var mı?

   Uzun yanıt

9. 9.

   Yeni bir ekip kursaydınız, bu kişiyi ekibinizde ister miydiniz?

   Evet / Hayır

10. 10.

    Bu çalışma arkadaşınıza doğrudan mesajınız (adınız gösterilmeden iletilir).

    Uzun yanıt